來源： 大資管視界

關(guān)于基金經(jīng)理離職問題，基金經(jīng)理近年有必要全面分析下，離任率創(chuàng)并給各方提出建議。次新

一上半年數(shù)據(jù)的基金經(jīng)理近年角度

降薪退薪風(fēng)波下，2024年上半年基金經(jīng)理離職人數(shù)創(chuàng)9年來新高。離任率創(chuàng)

雖然基金經(jīng)理離職人數(shù)創(chuàng)新高，次新但是基金經(jīng)理近年離任率（當(dāng)年離職基金經(jīng)理人數(shù)/當(dāng)年基金經(jīng)理總數(shù)）創(chuàng)出近十年來的次新低，近十年基金經(jīng)理離任率由低到高排列如下圖：

在分析基金經(jīng)理離職人數(shù)的離任率創(chuàng)問題上，我們需要知道三點現(xiàn)狀：

第一點是次新公募基金規(guī)模已經(jīng)突破了31萬億了。

第二點是基金經(jīng)理近年公募基金產(chǎn)品早已突破10000只了，并且連年增加。離任率創(chuàng)

第三點是次新近十年來公募基金經(jīng)理的總?cè)藬?shù)是逐年上升的。

從上圖基金經(jīng)理離職率來看，基金經(jīng)理近年可以發(fā)現(xiàn)下面幾點：

12015年上半年是離任率創(chuàng)近十年來基金經(jīng)理離職人數(shù)和離職率最高的時間段。

22023年上半年是次新近十年來基金經(jīng)理離職人數(shù)和離職率最低的時間段。

3基金經(jīng)理總?cè)藬?shù)連年增長，但環(huán)比增長率趨緩?；鸾?jīng)理總?cè)藬?shù)是連年增長，但是增長率是隨著市場好壞而變化的，整體趨勢是增長趨緩的。如下圖：在2021年上半年之后，基金經(jīng)理總?cè)藬?shù)增長的越來越慢。

4牛市離職率高。從上圖還可以看到，在2015上半年2019上半年2020上半年，基金經(jīng)理離職率在5.6%以上，這些市場表現(xiàn)較好的年份里，基金經(jīng)理離職率比較高。

5熊市離職率相對比較低。在2022年上半年2023年上半年2024年上半年這三個時間段，基金經(jīng)理的離職率均在4.5%以下。

這說明牛市里有業(yè)績，基金經(jīng)理感覺自己又行了，基金公司賺到錢，也愿意花大價錢雇能力強(qiáng)的人。而在熊市里，任你怎么折騰業(yè)績也起不來，再加上基金公司砍預(yù)算，不被裁掉就不錯了，先茍著再說。

二全年數(shù)據(jù)角度

雖然2023年基金經(jīng)理離職人數(shù)達(dá)到了驚人的320人，但2023年離職創(chuàng)9年來新低，這主要說明基金經(jīng)理總?cè)藬?shù)是增加了的。

接下來，繼續(xù)看全年的離職率：

從上圖依然可以看到，

2015年是基金經(jīng)理離任率最高的年份。在2018年市場表現(xiàn)較差的時候，離職率較低，隨著市場反彈，2019-2021年離職率變高了，后面在2022-2023年市場變差，離職率又變低了。

通過上面還可以看到，

基金經(jīng)理離職與否，除了個人意愿外，跟市場表現(xiàn)也有很大的關(guān)系，市場表現(xiàn)好離職率相對高，市場表現(xiàn)差離職率相對低。

一般來講，在市場表現(xiàn)差離職的大都是厲害的基金經(jīng)理，比如今年的：建信基金的姜鋒圓信永豐基金的范妍泰信基金的董青山嘉實基金的蘇文杰中郵基金的國曉雯招商基金的賈成東等。

今年還有一個現(xiàn)象是不少是中小公募的知名基金經(jīng)理跳槽到大型公募。

三建議

對基金公司來說，搭建并積累好相應(yīng)的投研體系，也就是專業(yè)化工業(yè)化數(shù)智化的可以持續(xù)迭代升級的投研體系，提升基金公司本身的投研積累。

在熊市里更能找到性價比高的優(yōu)秀人才；

目前基金經(jīng)理人數(shù)增長變緩，主要是指數(shù)基金大發(fā)展，“一拖多”現(xiàn)象頻頻，留給主動型基金經(jīng)理的時間不多了。

對基金經(jīng)理來說，還是要做好基金業(yè)績，公募基金是非常透明的，過往數(shù)據(jù)都能查到，然后，在牛市功成名就跳槽或許是比較好的選擇。

對基民來說，最好選擇專一的基金經(jīng)理，不怎么更換基金經(jīng)理的產(chǎn)品。

所以，重點來了，公募基金行業(yè)的整體產(chǎn)品業(yè)績受市場周期的影響大于受基金經(jīng)理的影響，也就是說主動型基金經(jīng)理的價值在逐漸降低。

這或許就是降薪退薪指數(shù)基金大發(fā)展的原因所在，因為你得體現(xiàn)出價值來。

本文為個人觀點，觀點具有時效性，不作為投資建議，過往業(yè)績不代表未來表現(xiàn)，市場有風(fēng)險，投資需謹(jǐn)慎。